{{::'controllers.mainSite.MainSmsBankBanner2' | translate}}
“پیدا کردن یک دوست در یک تجارت خیلی بهتر از پایه گذاری یک تجارت بر اساس یک رابطه دوستانه است.”
“بزرگترین علاقه مندی من در زندگی این بوده است که برای خودم هدف های دست نیافتنی قرار دهم و سپس تمام سعی خودم را برای رسیدن به این اهداف به کار بندم.”
“معیاری برای تعیین کیفیت باشید. اغلب افراد عادت ندارند عالی باشند ولی شما می توانید بهترین باشید.”
جوانان بیش از اینکه خوب قضاوت کنند خوب اختراع میکنند، و بیش از اینکه خوب مشاوره دهند خوب اجرا میکنند، و بیش از اینکه برای تجارتی ایستا و ثابت مناسب باشند برای اجرای پروژه های تازه ساخته شده اند.
برای موفقیت در یک تجارت، ضروری ترین مسئله، متمرکز کردن دید دیگران روی چیزیست که شما بدان مینگرید.
مدیران موفق یک شرکت تجاری دیدگاهی را مطرح و آن را طبقه بندی میکنند، با شور و شهامت ان را بیان کرده و سخت دلانه آنرا به سمت تحقق یافتن هدایت میکنند.
یک سازمان عظیم و قدرتمند نیاز مبرمی به تعهدات عالی کارکنانش دارد.
شکست، به سادگی، فرصتی برای شروع دوباره است، اما این بار عاقلانه تر.
تجارتی که چیزی جز سود دهی در بر نداشته باشد تجارتی حقیر است.
در نهایت، تمام فعالیتهای تجاری در سه کلمه خلاصه میشوند؛ کارکنان، محصول و سود. اگر گروه کاری خوبی نداشته باشید هرگز به دو مورد بعدی دست نخواهید یافت.
در تجارت، سرمایه آنچنان اهمیت ندارد. تجربه هم آنقدرها مهم نیست. شما میتوایند این دو را در نهایت به دست آورید. چیزی که مهم است ایده خوب است.
تمام تجارتها بر اساس عقاید پیش میروند، یا قضاوت بر اساس احتمالات، و نه بر اساس قطعیات.
اگر تصور میکنید معلم سخت گیری دارید، صبر کنید تا رئیستان را ببینید، او هیچ تعهدی برای پرورش و نگهداری از شما ندارد.
دارایی های ذهنی شما عمر مفیدی به اندازه یک موز دارند.
در این حرفه، زمانی که احساس کنید به مشکلی برخورد کرده اید، برای نجات یافتن خیلی دیر شده است. مگر اینکه همواره از فنا شدن هراس داشته باشید.
به قبرستان گذر کردم کم وبیش بدیدم قبر دولتـــمند و درویــش نه درویش بیکفن در خــاک رفته نه دولتمند برده یک کفن بیش
“پیدا کردن یک دوست در یک تجارت خیلی بهتر از پایه گذاری یک تجارت بر اساس یک رابطه دوستانه است.”
“بزرگترین علاقه مندی من در زندگی این بوده است که برای خودم هدف های دست نیافتنی قرار دهم و سپس تمام سعی خودم را برای رسیدن به این اهداف به کار بندم.”
“معیاری برای تعیین کیفیت باشید. اغلب افراد عادت ندارند عالی باشند ولی شما می توانید بهترین باشید.”
جوانان بیش از اینکه خوب قضاوت کنند خوب اختراع میکنند، و بیش از اینکه خوب مشاوره دهند خوب اجرا میکنند، و بیش از اینکه برای تجارتی ایستا و ثابت مناسب باشند برای اجرای پروژه های تازه ساخته شده اند.
برای موفقیت در یک تجارت، ضروری ترین مسئله، متمرکز کردن دید دیگران روی چیزیست که شما بدان مینگرید.
مدیران موفق یک شرکت تجاری دیدگاهی را مطرح و آن را طبقه بندی میکنند، با شور و شهامت ان را بیان کرده و سخت دلانه آنرا به سمت تحقق یافتن هدایت میکنند.
یک سازمان عظیم و قدرتمند نیاز مبرمی به تعهدات عالی کارکنانش دارد.
شکست، به سادگی، فرصتی برای شروع دوباره است، اما این بار عاقلانه تر.
تجارتی که چیزی جز سود دهی در بر نداشته باشد تجارتی حقیر است.
در نهایت، تمام فعالیتهای تجاری در سه کلمه خلاصه میشوند؛ کارکنان، محصول و سود. اگر گروه کاری خوبی نداشته باشید هرگز به دو مورد بعدی دست نخواهید یافت.
در تجارت، سرمایه آنچنان اهمیت ندارد. تجربه هم آنقدرها مهم نیست. شما میتوایند این دو را در نهایت به دست آورید. چیزی که مهم است ایده خوب است.
تمام تجارتها بر اساس عقاید پیش میروند، یا قضاوت بر اساس احتمالات، و نه بر اساس قطعیات.
اگر تصور میکنید معلم سخت گیری دارید، صبر کنید تا رئیستان را ببینید، او هیچ تعهدی برای پرورش و نگهداری از شما ندارد.
دارایی های ذهنی شما عمر مفیدی به اندازه یک موز دارند.
در این حرفه، زمانی که احساس کنید به مشکلی برخورد کرده اید، برای نجات یافتن خیلی دیر شده است. مگر اینکه همواره از فنا شدن هراس داشته باشید.
به قبرستان گذر کردم کم وبیش بدیدم قبر دولتـــمند و درویــش نه درویش بیکفن در خــاک رفته نه دولتمند برده یک کفن بیش
{{::'controllers.mainSite.SmsBankNikSmsAllPatern' | translate}}